江苏航天动力机电有限公司绩效考核启动会

  4月20日上午9：00，江苏航天动力机电召开“ 绩效考核启动会 ”，以落实提升企业内部管理。长松系统李老师及公司全体中层及以上领导参加了本次会议。本次启动会由公司财务总监温小俊主持。

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会上，副总刘建华代表公司讲话。他指出，今年以来公司围绕提升企业内部管理，全方位在行动。营销模式的变革、采购、外协、对供应链的梳理规范，质量管理机制的强制执行，生产计划的准时交付，6s管理现场的推动，工艺文件、工艺装备的改进完善，就产品的开发标准化、规范化的建立，开源节流，制造成本目标控制“ 两金 ”压降等工作已全面展开。

会上，长松李老师对后续绩效考核培训、工作流程做了详细安排，并对培训纪律做了严格的要求。

温总对此次会议做了总结：开展绩效考核是我公司2020年度一项重要的工作任务，是管理的需要，是工作效率提高的手段，我们必须全力以赴，加强沟通，认真负责，拥抱考核，让绩效考核工作真正成为我公司高质量发展的助手，让绩效考核在我公司落地、开花、结果。

会议结束后，公司领导带长松李老师到生产车间了解产品生产工艺，熟悉生产现场。